SIS: Gran convocatoria CAS para diferentes puestos de trabajo

El SIS es una institución administradora de aseguramiento en la parte de Salud en Perú. La finalidad del SIS es resguardar la salud de la mayoría de peruanos que no tienen seguro de salud, Facilitando a las población que están en zonas vulnerables en situación de pobreza y extrema pobreza. El SIS se encuentra en búsqueda de personal en una nueva convocatoria de categoría CAS para este mes de diciembre. Únanse a ellos y aquí les presentamos unas de sus siguientes vacantes disponibles:

VACANTES PARA TRABAJAR EN SIS

ASISTENTE ADMINISTRATIVO

Requisitos:

  • No menos de tres (03) años en el sector público o privado.
  • No menos de un (01) año en cargos o cargos relacionados en el sector público o privado.
  • Compromiso, trabajo en equipo, vocación de servicio.
  • Proactividad, orientación a resultados, confidencialidad

Funciones:

  • Elaborar los documentos para uso interno requeridos por OGPPDO.
  • Registrarse, procesar en la documentación La aplicación web y archivar la documentación recibida y enviada por OGPPDO.
  • Proteja la documentación del archivo OGPPDO.
  • Clasifique y etiquete todos los documentos para borrar y transferir fondos documentales.
  • Realizar el inventario de documentación archivada.
  • Realizar el ordenamiento sistemático de los documentos en los archivos del departamento para facilitar su ubicación y uso a través de la serie documental
  • Revisar, autorizar y verificar la salida y devolución de los documentos solicitados de los archivos del departamento.
  • Coordinar y monitorear las tareas rutinarias.
  • Otras funciones asignadas o encargadas por la dirección de OGPPDO.

PROFESIONAL DE PLANEAMIENTO

Requisitos:

  • No menos de cuatro (04) años en el sector público y / o privado.
  • No menos de 02 (dos) en el área de Planificación y Presupuesto o ocupando y / o cargos relacionados en el sector público. Estos 2 (dos) años deben ser de experiencia reciente en el área de Planificación o Presupuesto u oficina
  • Compromiso, Trabajo en equipo, Vocación de servicio.
  • Habilidades analíticas, orientación a resultados y tolerancia a la presión
  • Administración o Economía o Ingeniería o Contabilidad o Ciencias de la Salud

Funciones:

  • Elaborar el informe de seguimiento, análisis y evaluación de la implementación del plan operativo institucional del SIS.
  • Realizar el informe de análisis, seguimiento y evaluación de los resultados del plan estratégico institucional del SIS.
  • Monitorear el nivel de cumplimiento de los planes, a través de indicadores.
  • Brindar asistencia técnica a los órganos del SIS en la planificación institucional estratégica y operativa.
  • Emitir informes técnicos sobre proyectos, estudios y documentos técnicos relacionados con el ámbito de su competencia.
  • Coordinar con las demás unidades funcionales las áreas de la Oficina para el ejercicio de sus funciones y demás funciones que le asigne la oficina.

PROFESIONAL DE DERECHO

Requisitos:

  • Al menos cinco (05) años en el sector público y / o privado brindando servicios de carácter legal.
  • Un mínimo de cuatro (04) años en cargos de la Administración Disciplinaria del Sector Público.
  • Compromiso, trabajo en equipo, compromiso de servicio.
  • Organización, orientación a resultados, tolerancia a la presión.
  • Título de trabajo en derecho, facultad y autorizada y maestría en derecho o afines.
  • Derecho administrativo o derecho laboral o derecho administrativo sancionador o administración pública o servicio público o contratos estatales.

Funciones:

  • Analizar y diseñar informes sobre los expedientes de procesos administrativos disciplinarios, en base a la normativa vigente.
  • Responder a las consultas del personal del SIS sobre los procedimientos administrativos.
  • Apoyar a la Secretaría Técnica en las investigaciones correspondientes ante la presunta comisión de una falta.
  • Analizar y proyectar pronunciamientos sobre servidores públicos relacionados con procedimientos administrativos disciplinarios.
  • Elaborar documentos internos y externos (cartas, cartas, informes técnicos legales, entre otros) según lo solicite la Secretaría Técnica de la Oficina de Gestión de Recursos Humanos y / o el Director Ejecutivo.
  • Seguimiento de todos los procedimientos administrativos disciplinarios para los empleados del SIS.
  • Elaborar borradores de informes de precalificación y / o inicio del procedimiento administrativo disciplinario.
  • Emitir opinión jurídica sobre recursos humanos, en materia administrativa de trabajo, cuando lo solicite el Director Ejecutivo de la Oficina de Gestión de Recursos Humanos.
  • Otras funciones asignadas por el Director Ejecutivo relacionadas con el cargo.

PROFESIONAL DE SISTEMAS

Requisitos:

  • Experiencia Al menos cuatro (04) años en el sector público y / o privado
  • Experiencia especializada: Al menos dos (02) años de trabajo como analista de sistemas o programador o analista programador o en conexión con el desarrollo de software en el sector público y / o privado.
  • Competencias institucionales: compromiso, trabajo en equipo, vocación de servicio.
  • Habilidades funcionales: análisis, tolerancia a la presión, orientación a resultados.
  • Formación académica, grado académico y / o grado en ingeniería de sistemas o ingeniería informática o ingeniería de sistemas e informática o ingeniería informática y de sistemas o ingeniería informática y de sistemas.
  • Cursos y / o estudios de especialización Al menos dos (02) especializaciones y / o diplomas en alguna de las siguientes materias:
  • Conocimientos de bases de datos: programación en SQL Server u Oracle .NET Otros relacionados con el desarrollo de software

Funciones:

  • Capacitar equipos para proyectos de desarrollo y mantenimiento de sistemas de TI
  • Analizar, diseñar, desarrollar e implementar soluciones de software para cumplir con los requisitos de las unidades orgánicas del SIS
  • Realizar el análisis de necesidades y proyectos a cargo organizando reuniones con usuarios finales
  • Generar prototipos de software de los requisitos de la unidad orgánica SIS.
  • Preparar y mantener documentación técnica, manuales y guías de usuario para aplicaciones informáticas.
  • Capacitar a los usuarios finales a nivel funcional en las aplicaciones a implementar
  • Brindar soporte a los controles de calidad y auditorías que se realicen en las aplicaciones de TI bajo su responsabilidad.
  • Implementar la evaluación de riesgos relacionados con las aplicaciones de los sistemas, mediante la identificación, evaluación, tratamiento y control de estos, que incluye las acciones relacionadas que sean necesarias.
  • Preparar la documentación necesaria para la ejecución de pases de producción
  • Asistir, resolver y / o derivar cualquier tipo de incidencia que se presente en el uso de los sistemas para atender las necesidades presentadas y establecer soluciones permanentes.
  • Otros han sido solicitados u ordenados por la Dirección General de Informática en relación con el desarrollo de aplicaciones informáticas.

ASESOR DE SERVICIO

Requisitos:

  • Experiencia No menos de dos (02) años en el sector público y / o privado.
  • Experiencia Al menos seis (06) meses realizando funciones relacionadas con el servicio al usuario final (cliente interno y / o externo) o tareas de servicio al cliente (plataforma)
  • Compromiso, trabajo en equipo, vocación de servicio. Trabajar bajo presión, comunicación efectiva y proactividad.
  • Licenciado universitario en ciencias de la salud
  • Al menos un curso relacionado con el servicio al cliente o la gestión de conflictos o marketing
  • Conocimiento de lenguas maternas, conocimiento de lengua de signos y conocimiento de palabras y sobresalir.

Funciones:

  • Brindar asesoría sobre esquemas integrales de financiamiento de seguros de salud, a través del canal de servicio SIS asignado, principalmente módulo de atención asegurada y plataforma telefónica
  • Cumplir con los requisitos de afiliación a Seguro de Salud Integral y demás trámites derivados de dicho proceso, en su caso
  • Dar respuesta a consultas, quejas, sugerencias y demás servicios del SIS a través de los canales de servicio disponibles o por crear a los que haya sido asignado.
  • Promover los derechos y deberes de los asegurados del SIS.
  • Capacite y / o realice presentaciones informativas a la audiencia objetivo, unidades de negocios de SIS u otras agencias.
  • Monitorear y administrar los archivos presentados por los asegurados y el público en general
  • Coordinar con los órganos del SIS a nivel nacional (GMR y UDR), para la ejecución de las tareas asignadas
  • Elaborar y enviar a la Gerencia del Asegurado el informe mensual de la atención realizada en el canal de servicio del SIS al que ha sido asignado
  • Cumplir con las normas y disposiciones generales establecidas en el SIS
  • Otras actividades encomendadas por la Subdirección de Atención al Asegurado y el Gerente del Asegurado, según sus competencias.

Quienes deseen postular a cualquiera de estas u otras vacantes disponibles podrán hacerlo APLICANDO AQUI

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